刘胜文老师校级公开课取得圆满成功

2013年12月5日上午8点，人力资源管理教研室刘胜文老师在同德楼101教室主讲了一堂特色教学互动公开课，采用了无领导小组讨论的形式进行授课。无领导小组讨论是现代企业招聘过程中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对求职者进行集体面试。面试官不参与讨论，只是对每个受测者在讨论中的表现进行观察，对受测者的各个考察要素进行评分，从而对其能力、素质水平做出判断。在课堂中学生分组扮演面试官和求职者的角色，最后老师进行总结指出课堂中的同学们通过实践对理论知识应用的掌握和欠缺之处。

在无领导小组讨论中，学生表现了很强的参与意识和主动学习的积极性。课堂上教师与学生共同参与，学生是课堂上的主体，很好的体现了教与学的互动，形势新颖，气氛热烈。

教务处高平副处长对该种教学形式给予了很高的评价和肯定。

本次教学互动公开课充分体现了二十一世纪人才培养的目标：从传统的以传授和继承知识为主的培养模式向融传授知识、培养能力、提高素质为一体的具有时代特征的人才培养模式转变。