“贵公司目前的绩效管理是怎样的？考核销售人员的关键指标有哪些……”。学生代表奉先焱在座谈会上不断向企业管理人员发出提问。11月20日，法学院公管专业绩效评估第三大组来到娄底永华湘军集团参与绩效管理调研。公管专业绩效管理课程教师曾正群，娄底永华湘军集团董事长曹永华、人力资源部主管彭静晖，公管专业18名学生参加了此次座谈会。

在交流座谈会上，娄底永华湘军集团董事长曹永华对同学们能来到企业交流学习表示热烈欢迎，他向同学们简单介绍了公司概况和目前绩效管理实施情况，介绍完后，他鼓励同学们积极提问，获取有效信息。随后，同学们依次就永华湘军集团内外部环境、企业核心竞争力、公司薪酬体系、公司绩效管理评估细则等40余项问题依次向董事长和主管提问，曹永华董事长和彭静晖主管对提问进行了耐心解答，并夸赞同学们思维活跃，有很大发展潜能。接着，老师和同学们对企业文化长廊、企业各部门岗位进行了参观调研，并向企业一线工作人员询问有关情况。最后，同学们与曹永华董事长合影留念结束了此次调研活动。

调研结束后，曾正群老师告诉同学们，后期要继续对企业进行多次调研，与企业管理人员加强联系，要深入企业一线，通过与企业员工进行深入交流，了解详细情况，最后为企业制定一份完整的绩效管理评估方案，这份方案能否得到企业的认可，将成为最终考试成绩的评分依据。

据悉，这是本学期公管专业学生第四次到企业调研。“从这几次学生到企业调研的情况看，同学们整体学习效果很好，企业对同学们的印象也不错，希望同学们珍惜机会，在实践中不断提升自我”。曾正群老师说到。

回来的路上，有个男同学悄悄说道，这学期这个绩效管理课真有趣，比老是呆在教室里学习强多了……

供稿人：奉先焱

供图人：粟能武

座谈会现场

合影留念